☛ 医疗福利
公立医疗免费
葡萄牙公立医院提供免费的医疗服务,只要是合法居留在葡萄牙,且购买当地的医疗保险,去到葡萄牙任意一家公立医院,产生的费用可以100%报销。没有购买医疗保险看病是很贵的,不过短暂居住在葡萄牙的人群也可以购买本地的医疗保险。带着购房/租房合同去当地委员会登记,凭证明在社区医院注册领取医保号即可。
私立医疗80%报销
私立医院不享受公立免费医疗体系,购买当地医疗保险最高可以报销80%的费用。不过私立医院好就好在服务质量高,排队更快,挂号更容易!
☛ 教育福利
葡萄牙公立学校
葡萄牙全国实行免费义务教育,在葡萄牙就读公立学校,18岁以下的子女可以免费接受12年的公立教育。其中包括小学4年,中学预备班2年,中学3年,高中教育3年。
葡萄牙国际学校
大部分华人家长会让子女选择就读国际学校。葡萄牙国际学校教育体系分英式、美式和法式。学费平均每年1.3万欧元,折合成人民币大概10万元左右,比国内的国际学校便宜70%左右。
☛ 社会福利
生育津贴
孕期第13周开始就可以领怀孕津贴,最高每月145欧元,可领取到宝宝出生后6个月。
政府还会向妈妈一次性发放200欧的生活补助金,并且怀孕至生产后60天内孕检的所有费用全部免费。
生育前,孕妈妈还有3次免费体检和牙科检查,孩子出生后第一年内,宝宝可以享受9次免费医疗检查。
葡萄牙法律规定,孕妇享有产前30天,产后90天的带薪休假,爸爸有15天带薪陪假宝宝在1周岁内,妈妈每天有12小时带薪哺乳时间,工作单位不可给妈妈安排夜班。
无论在任何公共场所,如超市,银行,乘车,买票,交水电费等,只要有人排队的地方,孕妇和怀抱婴儿的妇女都可以插队优先在怀孕、生育和哺育期间,老板不可以以任何理由裁减生育妇女,也不可以减少她们的工资。孩子从出生开始每个月享受政府补贴145欧,满18周岁后每月36.42欧元,最多可以领到27周岁。
移民父母一方持葡萄牙合法居留身份满1年,在葡萄牙出生的孩子可入籍,生育孩子的数量没限制,多生多得福利。
疾病补助
在纳税人正常报税期间,由于某种疾病在一定时期内不能继续工作的情况下,向社会保险局申请可以领取补助金。由于工作原因对身体造成的健康损伤,可以领取一定的补助。
失业补助
从申请失业之日算起,过去24个月中有450天的报税记录的人群可领取。处于被动失业,即曾经主动求职未果的人群可领取。处于无收入来源的失业者参考工资为近14个月的前12个月工资总额+假日津贴+第14个月补贴除以12。
生活补贴
60岁以上低收入人群/无经济来源的生活困难者每月最少可申请413.33欧元,65岁以上可领取养老金、退休金,80岁以上可以领取补充养老金,因病长期卧床不起或严重的精神疾病人群可以申请长期护理津贴,独居的老人可以申请丧偶津贴。
带薪假期
葡萄牙年均35天的法定带薪假期再加上双休日和其他各种假,每年休假时间可达150天以上。抛开法定节假日不说,国内大部人连普通的双休日都享受不到,差距一目了然。